企业年金几倍返还？

企业年金是由企业和职工按一定比例定期缴纳保险费,然后等职工退休的时候就可以根据资金积累规模及其投资收益来领取相应的金额。根据法律规定，企业年金的具体返还方式是根据企业年金余额除以领取年限来确定的。也就是说，可以选择一次性拿回企业年金余额，也可以按照每月领取的方式领取。

1. 企业年金不是按照几倍返还，而是按照企业年金余额÷领取年限领取

根据法律规定，企业年金不是按照几倍返还的，而是根据企业年金余额除以领取年限来决定。也就是说，企业年金的领取金额是根据个人的企业年金余额和选择的领取年限来计算的。例如，如果企业年金余额为15万，可以选择一次性拿回15万，或者按照20年等领取年限每月分期领取。

2. 企业年金退休一般为3倍左右，但具体还是要根据计算结果确定

企业年金的退休返还倍数为3倍左右。但具体的返还倍数还是需要根据个人的具体情况进行计算，包括个人的薪资基数和缴费比例等因素。企业年金的缴费基数一般是以个人的薪资为基础，单位缴费占薪资的8%，个人缴费占薪资的4%。根据这个比例，可以计算出退休时的企业年金账户余额。

例如，假设某员工的工资为4000元，单位每月从其工资中划扣160元存入该员工的企业年金账户，个人每月缴纳160元。假设该员工在该单位工作30年，不计工资涨幅等其他因素，待该员工30年后退休时，可以领取到的企业年金就是：(160+320)×30×12=172800元。而该员工自己缴纳的费用是：160×30×12=57600元。根据计算，该员工的企业年金返还倍数为172800÷57600=3。

企业年金的具体计算方式可以通过搜索“企业年金计算器”来获得更准确的结果。

3. 企业年金的常见问题

在实际生活中，关于企业年金的返还倍数存在一些常见问题，下面将针对这些问题进行解答：

企业年金的返还倍数是按照企业年金余额除以领取年限来确定的。例如，企业年金余额为100万，领取年限为30年，那么返还倍数为100万÷30=33333.33元。

是的，可以选择按月返还。按月返还的方式和个人账户养老金类似，每月可以领取的企业年金金额为企业年金账户储蓄额除以计发月数，直到将企业年金个人账户余额全部领取完为止。